残疾人就业保障金怎么计算？残疾人就业保障基金是指分散安排残疾人就业的地区，安排残疾人达不到省、自治区、直辖市人民政府机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织的比例，，看完这篇文章一定会给你很大的收获，下面小编就为大家来详细的讲解一下，感兴趣的快来看看吧。

保障金年缴纳额=(用人单位上年在职职工人数=(用人单位上年在职职工人数×省、自治区、直辖市人民政府规定的残疾人就业比例——上年用人单位时间安排的残疾人和就业人数）×用人单位去年在职职工年平均工资。

例如，在北京，北京残疾人保障金的征收标准：应缴纳的保障金=（上年用人单位在职职工总数）×1.7%－上年用人单位实际安排残疾人就业人数)×用人单位去年在职职工年平均工资。

假设公司位于北京，上一年度职工平均年薪8万元，上一年度在职职工200人，残疾职工1人，则：

保证金=(200×1.7%-1）×80000=192000元。

残疾人就业保障基金（残疾人保险基金）是指分散安排残疾人就业的地区，安排残疾人达不到省、自治区、直辖市人民政府机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织的比例，根据地方有关法律法规，根据年度差额和地区职工年平均工资计算残疾人就业专项资金。通常，如果用人单位不安置残疾人就业，则需要支付残疾人保险基金。

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